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你好，工作上3个月公司正常发工资，残疾鉴定等级10级，赔偿7个月的平均工资，公司说从中扣除3个月是合理的吗？
更新时间：2021-03-23 08:04:15
问题描述：
你好，工作上3个月
公司
正常发
工资
，残疾鉴定等级10级，赔偿7个月的平均工资，公司说从中扣除3个月是合理的吗？
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根据
工伤
评残标准，髌骨骨折评定十级伤残，如果髌骨骨折做过内固定手术，则评定九级伤残。
工伤赔偿
数额需要根据年龄、平均工资和伤残等级计算。十级伤残，20岁以下约赔偿12万左右，30岁约赔偿10万左右，40岁约赔偿8万左右，50岁约赔偿6万左右。
九级伤残，20岁以下约赔偿22万左右，30岁约赔偿19万左右，40岁约赔偿16万左右，50岁约赔偿12万左右。
2021-03-23 07:56:08
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十级
伤残赔偿
医疗费、伙食补助费、
生活护理费
、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、
一次性伤残补助金
、一次性工伤医疗补助金和一次性
伤残就业补助金
。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
2021-03-23 07:59:42
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十级
工伤伤残
的话可以获得一次性伤残补助金，具体为7个月的本人工资。如果
用人单位
拒绝赔付，你可以申请
劳动仲裁
，或者
起诉
。
2021-03-23 08:04:15
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