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仲裁
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你好！我没有签订劳动合同，那边说退休了，那边不让我去，能给劳动局仲裁吗？
更新时间：2021-03-23 18:46:01
问题描述：
你好！我没有签订
劳动合同
，那边说
退休
了，那边不让我去，能给劳动局
仲裁
吗？
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《
工资支付暂行规定
》第九条规定：
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。《
劳动合同法
》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2021-03-23 18:38:02
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不签劳动合同的，可以去当地的
劳动争议仲裁
委申请
劳动仲裁
。劳动者可以提供工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项
社会保险费
的记录、
用人单位
向劳动者发放的“工作证”、“服务证”、考勤记录等证据证明存在劳动关系。
2021-03-23 18:42:56
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用人单位应当在用工一个月内与
劳动者
签订劳动
合同
，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的
工资
。
2021-03-23 18:46:01
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