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劳动合同纠纷
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公司经营不善，劳动合同也没有解除，工资也没有支付，保险也停止了，该怎么办呢
更新时间：2021-03-24 20:34:46
问题描述：
公司
经营不善，
劳动合同
也没有解除，
工资
也没有支付，保险也停止了，该怎么办呢
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用人单位未按时足额发放工资的，可以以此为由申请
劳动仲裁
，要求解除劳动关系并支付经济补偿金。
法律依据：《
劳动合同法
》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以
解除劳动合同
：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳
社会保险费
的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2021-03-24 20:25:26
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与公司协商解决工资拖欠问题，解决不了可以申请劳动
仲裁
。
2021-03-24 20:31:58
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拿不到工资这种的，可以去劳动局投诉。之后仍无法解决，可以到法院
起诉
。
2021-03-24 20:34:46
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