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法律问答
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劳动合同纠纷
> 问答详情
没有签订劳动合同,只签订保密合同是否有效。
更新时间:2021-03-25 06:32:11
问题描述:
没有签订
劳动合同
,只签订
保密合同
是否有效。
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劳动
合同
的签订方式就一种,就是书面按照《
劳动合同法
》第16~17条规定来订立劳动合同。
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)
劳动保护
、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
2021-03-25 06:24:04
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保密义务
是员工的合同义务之一,应当有效。
2021-03-25 06:28:31
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没有
劳动关系
你没有保密的义务
2021-03-25 06:32:11
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公司保密合同可以不签吗
7802
未签订劳动合同,签订保密合同,保密合同是否有法律效力
只要合同的内容部违反法律的相关规定就不违法啊。
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签了保密协议还要签竞业限制协议?
保密协议
签订保密协议的注意事项
保密协议
用人单位没有签署劳动合同,签署的保密合同有效吗
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务,任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定,都要承担法律责任,因此给对方当事人造成损失的
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只签订试用期合同是否有效
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没有签订劳动合同,可以签保密协议吗?
建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理。详细情
全部5个答案 >
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在没有签订劳动合同的前提下,签订的保密合同是否有效?签订的合同只有一份,是否有效。
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长期临时工是需要签订合同的,一般会要求签订无固定期限的劳动合同,但是当事人另有约定的除外。法律规定,签订无固定期限劳动合同的情形有:劳动者在该用人单位连续工作满
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