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劳动合同纠纷
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2013年4月30日与公司签约,一年一年的现在酒店承包,解除劳动合同,我们的合同到2017年4月30日为止到期。请告诉我一年一个月的工资补偿是否有其他补偿
更新时间:2021-03-26 18:30:18
问题描述:
2013年4月30日与
公司
签约,一年一年的现在酒店承包,
解除劳动合同
,我们的合同到2017年4月30日为止到期。请告诉我一年一个月的工资补偿是否有
其他
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用人单位
与劳动者没有签订
劳动合同
的,就需要先进行
事实劳动关系
确认,否则一切权利都无从谈起。可以用以下资料来认定双方事实劳动关系:工资条、工资银行过账单、工卡、工衣(可穿着工衣在车间或工作岗位上拍照)、社保清单(如果单位有买社保,可到社保局打印
社保缴费
清单)、单位监控录像(由单位举证)、考勤记录(由单位举证),以及其他在工作上有签名的文件等,还包括录音、有单位领导签名的请假单等。
2021-03-26 18:20:54
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双方协商的可以
解除合同
,补偿金按一年一个月支付。
2021-03-26 18:25:43
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据
劳动者
在用人单位的工作年限和
工资
标准来计算具体金额。
2021-03-26 18:30:18
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