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工伤索赔
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我在2015年发生的工伤事故中，工伤认定为10级，工伤期间公司只支付基本工资，结果我在工伤事故发生后26天上班，工伤赔偿只支付20700。我现在想退休，能给我赔偿吗？公司有三个危险，我为什么要申请退休
更新时间：2021-03-28 17:07:57
问题描述：
我在2015年发生的
工伤事故
中，
工伤认定
为10级，工伤期间公司只支付基本工资，结果我在工伤事故发生后26天上班，
工伤赔偿
只支付20700。我现在想退休，能给我赔偿吗？公司有三个危险，我为什么要申请退休？
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《
工伤保险条例
》第三十三条规定： 职工因工作遭受事故伤害或者患
职业病
需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原
工资福利
待遇不变，由所在单位按月支付。
工伤后为停工留薪期,该期间单位应按工伤前
工资
待遇发放,停工留薪期满不上班按病假处理。
停工留薪期一般不超过12个月,各省规定有差别,多数情况下至少计算到劳动能力确定之日,即一般情况下应享受停工留薪期待遇。
2021-03-28 16:58:31
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十级
伤残赔偿
医疗费、伙食补助费、
生活护理费
、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、
一次性伤残补助金
、一次性工伤医疗补助金和一次性
伤残就业补助金
。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
2021-03-28 17:03:11
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你好，
工伤伤残
十级要赔付一次性伤残补助金、一次性
工伤
医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
2021-03-28 17:07:57
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