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我在这家公司工作了11天，但是因为没有签订劳动合同，所以能拿到工资吗？然后，面试说有工资，到现在为止退休的上司说没有工资。

更新时间：2021-03-29 18:37:31
问题描述：
我在这家公司工作了11天，但是因为没有签订劳动合同，所以能拿到工资吗？然后，面试说有工资，到现在为止退休的上司说没有工资。
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    用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）以及被拖欠的工资，从劳动者离职开始算，劳动仲裁时效为一年。
    2021-03-29 18:30:43
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    工资的发放每月末由人事部统计考勤，将考勤表张贴公示约1周，无异议后送至财务部计提工资。
    2021-03-29 18:33:53
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    劳动者工资被欠的，可以向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。正式工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷
    21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
    2021-03-29 18:37:31
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按规定，公司无故拖欠劳动者工资违法，必须承担相应的法律责任，即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
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你好，我没有工资，也没有签订劳动合同，能给我工资吗？
你好，如果还是不给工资的话可以向劳动监察大队投诉解决。找工资条、工卡、打卡记录等也能证明存在劳动关系，没劳动合同也没关系的。
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我在百货公司应聘时，说满三天有工资，半年不到就领到三百元的工资，说已经一个月没有工作了，还没有签劳动
1、只要双方签字盖章，就算签订了书面的劳动合同，你可以要求公司给你一份合同原件。 2、加班是需要支付加班工资或安排补休的，公司的做法已经违反劳动法，你可以申
全部4个答案 >
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我在公司上班，没有签署劳动合同，然后要工资，和我说7天试用期没有工资，我该怎么办？
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你需要向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请，受理仲裁申请之日起四
全部3个答案 >
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虽然服务员工作了5天，但是没有签订劳动合同，虽说进公司了，但是还没有做完，因为有工作的出席表，所以现
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
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有没有签订合同了，就辞职了，但是现在工资一个半月没有发我，她们说工资没有了，请问还能要回我的工资吗？
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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我在一家公司工作十天，目前没有签订劳动合同，想辞职，领导说可以但没有工资，说之前面试的时候说了
劳动法规定，劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。因此，我为公司工作了，公司就必须为你支付工资，如果不支
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我在一家公司上班，二个月没有发工资，也没有签合同，能要到工资吗？
只要你工作了单位就应该支付工资。1、你入职时间？2、没有合同的话，可有其他证据证明你与公司存在劳动关系。
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假如孩子学习不好，被私立学校开除怎么办？
看看具体情况才能判断
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公司组织考试，是否合理？
你好。单位对你的处罚如果不服，你可以申请劳动仲裁。有的情况也可以提起民事诉讼
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如果工厂跨城市移动，但工厂不给予补偿怎么办？
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是关于劳动纠纷的问题，该员工2020年10月9号入职公司然后过了几天后又说不同意（微信上可以证明她同
为避免员工入职后又反悔的情况再次发生，公司可在招聘过程中加强筛选和背景调查，确保应聘者真实意愿和资质。同时，在入职前与员工明确双方的权利和义务，签订详细的劳动合
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厂里搬厂我们不跟过去能赔多少钱啊又没买社保
你好，可以申请劳动仲裁的
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