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你好,请问我是不是在私人酒店工作,节假日正常工作应该拿双倍工资。
更新时间:2021-03-29 19:27:13
问题描述:
你好,请问我是不是在私人酒店工作,节假日正常工作应该拿双倍
工资
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单位支付双倍工资的情况
情况一:
用人单位
没有与员工签订
劳动合同
,且
劳动者
工作满一个月的次日开始计算双倍工资。包括
合同
到期后没有续签合同的情况。
情况二:用人单位应当与员工签订无固定期限而没有签订无固定期限合同。
2021-03-29 19:21:20
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提供要求单位鉴定
书面合同
对方不签订的
证据
否则自己从事人事管理工作自己不签订合同会被认定为故意行为
2021-03-29 19:24:09
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酒店无需补偿
2021-03-29 19:27:13
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