公司没有给我交社保,骗我签了一个协议,说是补偿1000,我签了,但是补偿并没有到位请问这个协议有效吗?

更新时间:2021-04-01 19:00:34
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公司没有给我交社保,骗我签了一个协议,说是补偿1000,我签了,但是补偿并没有到位,请问这个协议有效吗
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    用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保,但是并不涉及到对员工的赔偿、补偿问题。
    2021-04-01 18:54:59
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    企业没有及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保,但是并不涉及到对员工的赔偿、补偿问题。
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昨天签了一份保密协议,但好像是没有补偿的,是否有效呢?
保密协议不是必然有补偿,需要自己明确说清楚。
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我在公司工资一年三个月,我记得当时签的保密协议,没有签赔偿协议,我改怎么办?
第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在
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我在公司签了合同,合同没有生效,我现在不想在这个公司干了,但是我签了一份协议书,应该交?
首先要界定培训性质是属于岗位适应培训还是综合素质延伸培训 岗位适应性培训是指从事该岗位工作必要的知识和技能的培训,如电工必须有电工上岗证,其领证的培训就是岗位适
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公司辞退我,但合同签了,但签合同的时候,没有给一份给我。有补偿吗?
未签订劳动合同如何赔偿? 1、用人单位应当在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则违法,依据为劳动合同法第10条; 2、如果单位超过1个月没有与你签订合同,你可以要
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公司没有缴纳养老保险,之后答应每月600补偿,没有签订劳动合同,签订保密协议,现在想把钱要回来
可以收集材料,向劳动仲裁申请裁决。未签劳动合同、未缴纳社保、扣工资,这些行为公司肯定有错。
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关于转让店铺签署合同后押金能否退还的问题
转让店铺签署合同后,押金退还问题可通过协商、调解或诉讼等方式处理。选择时需考虑效率、成本及双方关系,协商快速且成本低,调解可寻求第三方帮助,诉讼则具有法律强制力
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想当面咨询一下合同问题
进行劳动合同咨询时,建议您准备以下材料:劳动合同原件或复印件、与劳动合同相关的书面沟通记录、工资单或银行流水等证明劳动关系的材料、涉及争议的具体证据(如加班记录
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您好可以帮我看一下我的实习合同有什么问题吗
如果在实习期间受伤,且实习合同中有相关条款,首先应当保留好相关证据,如医疗证明、事故现场照片等。然后,根据合同中的约定,与用人单位协商解决。如果协商无果,可以选
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