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因为工伤休息了一个月，但是厂里只给1500的底薪，合不合法
更新时间：2021-04-03 02:29:10
问题描述：
因为
工伤
休息了一个月，但是厂里只给1500的底薪，合不合法
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工伤治疗期间 原待遇不变
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不合理。跟厂里协商要求补齐工伤期间的待遇。
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