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我签了合同，9月7号到10月7号主管不让我去怎么办？他说中秋节放假两天，国庆放假四天，还有一天。10月15号放我走该怎么办？
更新时间：2021-04-03 08:09:10
问题描述：
我签了
合同
，9月7号到10月7号主管不让我去怎么办？他说中秋节放假两天，国庆放假四天，还有一天。10月15号放我走该怎么办？
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辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出
解除劳动合同
的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动
仲裁机构
或
劳动监察
队投诉公司。
1、你可以要求公司给你
辞职信
的签收单
2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留
3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。
2021-04-03 07:59:25
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你如果尚未毕业，你们之间的合同系雇佣合同，你单方违约需要按照约定承担
违约责任
。
2021-04-03 08:03:55
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您好，请问您合同中对于这方面有没有约定呢？您可以先和老板协商解决，协商不成您是可以找
劳动仲裁
，或者您也可以来电说说明您的情况，我再具体为您分析，您现在
合同内容
我还不了解，您说明情况我知道您接下来怎样做维护您的权益，来电是免费的，您放心。
2021-04-03 08:09:10
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