首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我今年10月国庆节后上了一天班，发工资只发了我一天的工资，就辞职了应该发我9天工资还是1天呢了请问应该发我9天工资还是1天呢？
更新时间：2021-04-04 17:36:32
问题描述：
您好，我今年10月国庆节后上了一天班，发
工资
只发了我一天的工资，就
辞职
了请问应该发我9天工资还是1天呢？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1888500
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
您好，没有签订
劳动合同
可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，
用人单位
未支付或者克扣工资的，可以申请
劳动仲裁
，要求足额支付
劳动报酬
，建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2021-04-04 17:36:22
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
清明加班费应该发1天还是3天呢
劳动合同纠纷
400
满勤26天工资算法，公司考勤27天制。六月份我请假8天。实际上班22天。公司按19天结算工资。请问这
《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
工资是按22天还是30天算
劳动合同纠纷
3175
春节放假有工资吗,如果加班工资应该怎么算
春节放假有工资吗
4月9号离职。压的半个月工资跟上班9天的工资会发嘛？还是只发上班9天的工资？
合同发生纠纷时，通常有以下情形： 1，有明显违反约定行为，这是违约，那么可按合同违约部分的约定索要赔偿； 2，存在故意隐瞒真实情况，诱使、误导对方作出错误的判断
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工春节放假只放3天合理吗
员工春节放假
10月份离职，只发了8天工资，请问国庆假期的工资应该发吗？应该发几天的？公司只发了8天的工资
劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。 基本工资是职工劳动报酬的主要部分。 基本工资的构成包括除奖金、加班加点工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期3天月休四天。工作23天辞职，辞职给我算成17天的工资，说20号才发我工资。
劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个月我上了4天班就请假了,这个月有3天法定节假日.当月我发4天工资还是7天工资
依据《劳动法》第四十四条第 (三)款规定。即企业如在法定节假日，如五一节，安排员工加班的，应当支付给员工的加班工资为不低于其日工资的300%.即其加班工资≥日工
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
休息了四天，老板只发20天工资给我
您好！可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1170
上了22天班，扣掉请假一天，还有21天工资，可是领导慕名奇妙扣工资了4天工资，只发17天的
请假期间劳动者没有付出劳动，公司不发放工资，但是不应该扣工资。 制度工作时间的计算： 年工作日=365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天 季
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
850
我3月份上了7天班，正常是不是应该发7天的工资
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重大误解合同书可以签吗
可以签，但可申请撤销。操作方式：1. 收集证据，证明存在重大误解；2. 向法院或仲裁机构提交撤销申请；3. 等待法院或仲裁机构的裁决结果；4. 根据裁决结果采取
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
585
别人的店转让我接手中间没有签合同。我现在想转店怎么办？
您好，可以协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
510
如何解除诚学信付，我要退课
按照你们双方签订的合同来处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
355
这就是你欺骗客户的方式吗？有没有更多的补充？还是那么差？
报警处理，也许会要回部分
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
400
实习签了三方合同后还是应届生身份么
在实习期间签订三方合同，若合同内容仅为实习安排，不涉及全职工作或社保缴纳，则通常不影响应届生身份。但若合同涉及全职工作或明确约定社保缴纳，则可能被视为正式就业，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我如果两个企业之间签合同，小金额得几百，签合同可以不盖公章，只签字吗?
法律分析：可以，合同只签字不盖章的，只有当合同没有约定必须盖章才生效、法律也没有特殊规定的才有效。根据规定合同中没有约定的只签字、或者是只盖章、只捺手印均是有效
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同一式两份，给乙方复印件可以吗
可以给予复印件。确保复印件与原件一致，并留存原件备查。如发生纠纷，及时提供原件以证明合同真实性。复印件作为辅助证据，原件更具法律效力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
网约车签了合同没提车
如果网约车合同已签署但对方拖延提车时间，首先可尝试与对方协商解决，要求明确提车时间并承担违约责任。若协商无果，可依据合同条款和《民法典》合同编的相关规定，向法院
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
平顶山律师
同城律师：
宝丰县律师
鲁山县律师
汝州市律师
舞钢市律师
叶县律师
郏县律师
平顶山新华区律师
卫东区律师
石龙区律师
湛河区律师
律师解答动态
2分钟前
解焕宇律师
近期帮助 4921 人
我公司资不抵债怎么申请破产
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2868 人
在茶百道干了6天不想干了不给工资咋办讲是培训期不给工资
2分钟前
任涌律师
近期帮助 96944 人
押金已交，但是没到房子交付期，中介倒闭了怎么办
6分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7709 人
你好我问一下就是帮私人老板干活在工地受伤了如果报工伤的话私人老板要承担一些什么
7分钟前
刘江律师
近期帮助 2868 人
有正式工作，会影响父母享受低保吗？
9分钟前
黄婷婷律师
近期帮助 36 人
公司说要裁员，流程都在走了，，后来到了最高领导吗？一直没批。公司总体降薪。现在告诉我不裁了。
10分钟前
刘江律师
近期帮助 2868 人
车祸引起的精神障碍
11分钟前
刘江律师
近期帮助 2868 人
但现在老板在结算工资时只按天结算，当时让他出个工资结算的书面资料，我有多少希望主张到我的工资。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
