我们上班几个月了,上司一直没有签劳动合同,上班总是8小时以上,每月10号发工资,这几个月没有付房费,迟到15号发工资,这个月快过年了,15号发工资,也就是15号发上个月,明年不来,这15号没有工资

更新时间:2021-04-04 19:03:25
问题描述:
我们上班几个月了,上司一直没有签劳动合同,上班总是8小时以上,每月10号发工资,这几个月没有付房费,迟到15号发工资,这个月快过年了,15号发工资,也就是15号发上个月,明年不来,这15号没有工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1734157 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,没发工资劳动争议发生之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
    在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
    2021-04-04 18:53:12
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1285585 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    克扣工资违法,请收集工作证据,比如没合同工资条、工卡、打卡记录等,有必要可以依法委托律师或到劳动人事部门维权。
    2021-04-04 19:00:13
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助87789 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁追讨薪水,可以找找找工资条、工卡、打卡记录等证据,也能弥补没合同的证明
    2021-04-04 19:03:25
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在一家电子工厂工作,每月20号发工资,星期天不发,但本月的工资,到了23号,还没有发,没有通知,这
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
上班一个月,没有签劳动合同,正常退休,15号发工资,15号星期六财务休息,其他同事14号发工资,我没
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠薪,平常每个月都是在15号发工资,如遇到15号是礼拜天,会在周一派发。当月离职以后,15号在职人员
有两种可能: 1、你与单位连续签订两年固定合同的,可以要求签订无固定期限的劳动合同; 2、如果单位不拿出第二年的合同,(如果你还想在这个单位工作,这里因超过一年
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问。 我9月进公司,每个月15号发工资。 但是,从一年前开始有9天的工资。 今天是15号。 不发工
若公司不安排年休假违法,可向劳动监察投诉。 根据《国务院职工带薪年休假条例》、人力资源社会保障部 《企业职工带薪年休假实施办法》规定,机关、团体、企业、事业单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在的公司本应该每个月15号发工资,但这个月15号是周末就17号发工资,结果别人的工资都发了,
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。   2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作不满一个月,扣工资合法吗?
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期后单位不再续签合同是否有赔偿?
劳动合同到期怎么赔偿金额?劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:(一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。(二)如果员工不续签,要看具体情况又细分为两
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资怎么样赔偿,法律是如何规定的
拖欠工资的赔偿标准是要根据拖欠工资的性质分情况而定的。如果是用人单位无故拖欠工资的,那么应当向劳动者支付全部的劳动报酬,并且再发劳动报酬的百分之二十五给劳动者;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作两年第一年没签订劳动合同第二年签了能去仲裁赔偿吗
您好,针对您的工作合同问题,具体操作如下:1)若选择协商,可与用人单位沟通,提出赔偿要求并达成和解协议;2)若投诉,可向当地劳动监察部门提交书面材料,说明情况并
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司劳动合同违约金赔付标准是什么?
1、劳动合同违约金由劳动者和用人单位达成合意确定,违约金数额最高不能超过违约导致的实际损失的30%。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职务期间为公司采购,因为金额少,所以一直没签合同,老板不给,会对我有影响吗
您好,针对您的情况,具体处理方式如下: 1. 若公司认可债务但暂时无力支付,可与供应商协商延期付款或分期付款,并签订书面协议明确双方权利义务。 2. 若公司拒
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我去面试对方收了我的钱
即使面试单位以培训费名义收取费用,也是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条,用人单位不得要求劳动者以其他名义向劳动者收取财物,包括培训费。如果面试单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1小时前
吴国雄律师
近期帮助 82 人
婆婆留下一橦房子,而我和我丈夫结婚时也在这橦房子里,现在我老公去世后,我叔仔打算重建我能阻止吗?
1小时前
段盈盈律师
近期帮助 399 人
如果只有购房合同,不和他人签协议,法院能查封吗
1小时前
威法律师
近期帮助 48492 人
你好,结婚不到一年,现在男方要求全部彩礼退回去,而且还扣了我的电动车,电动车是我花钱买的
1小时前
张强律师
近期帮助 25417 人
有大额借款影响事业单位入职吗
1小时前
张强律师
近期帮助 25417 人
你好在吗我能问你一个事吗
2小时前
威法律师
近期帮助 9041 人
你好我前面一段时间玩网络赌博被公安机关司法冻结了说我涉嫌诈骗这种会不会被拘留
2小时前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21290 人
请问发个催债律师函需要多少费用?
2小时前
张强律师
近期帮助 25417 人
给我转账群里,又被踢了,怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询