工伤鉴定费用,工伤为10级伤残,陕西西安

更新时间:2021-04-05 09:04:40
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工伤鉴定费用,工伤为10级伤残,陕西西安
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    你好,如单位有购买社保的,社保局需要支付十级伤残补助金7个月职工工资和1个月职工工资的工伤医疗补助金,单位需要支付4个月职工工资的伤残就业补助金。如果单位没有购买社保,全部责任由单位承担。
    2021-04-05 08:53:18
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    你好,工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
    2021-04-05 08:58:56
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    十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
    2021-04-05 09:04:40
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工伤伤残鉴定9级,没有做工伤鉴定,但预计是910级伤残。
等你先做了工伤的鉴定,再来咨询,赔偿金用预计的算法没有意义。
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工伤8级伤残,?
您好,是已经鉴定结束了吗,有社保吗
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工伤9级伤残怎么赔偿,已经做过工伤鉴定,9级工伤
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个
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经工伤鉴定为10级伤残。经工伤鉴定为工伤伤残9级。请问我还能主张哪些诉讼请求?
最高人民法院有规定,人身损害赔偿案件中,死亡赔偿金的计算,应当根据案件的实际情况,结合受害人住所地、经常居住地等因素,确定适用城镇居民人均可支配收入或者农村居民
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我是90年工伤,工伤为5级,没有伤残鉴定。这算工伤吗
工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后
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员工不参加,能让员工上班吗?
你好,可以到劳动局投诉
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债务追讨 1085
一个单位双职工取暖费的发放标准
询问当地主管部门确定
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企业5天8小时不加班,让员工辞职该怎么办?
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17124
劳动法规定3天轮班,2天可以吗?
到劳动监察大队投诉
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就是中介说的那个工价和厂里的不一样
劳动者在维权过程中,要确保自己的权益不受损害,首先应保留好所有与工资、工时等相关的证据材料。其次,在维权过程中要保持冷静,避免采取过激行为。如果需要通过法律途径
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公司给规定的员工守则跟实际不符
员工守则的制定和修改应遵循以下法律程序:首先,守则的制定应确保民主参与,通过职工代表大会或全体员工大会等形式,充分听取员工的意见和建议。其次,守则内容必须合法合
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