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试用期，和领导谈过，然后辞职了。会有什么法律责任吗？
更新时间：2021-04-05 19:20:16
问题描述：
试用期
，和领导谈过，然后
辞职
了。会有什么
法律责任
吗？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期被辞退后，劳动者可以申请
劳动仲裁
。申请方法如下:
1、去当地人力资源和
社会保障
局（原劳动局）内的
劳动争议
仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院。
3、可以不请当地律师
代理
，请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
2021-04-05 19:09:41
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可向劳动局投诉处理的。
2021-04-05 19:15:27
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平均4分钟内
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你好！提前30天书面辞职，到期可以
离职
。
2021-04-05 19:20:16
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