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农民工在工地工作死亡,未签订劳动合同,未缴纳工伤保险,应如何赔偿。
更新时间:2021-04-07 14:14:35
问题描述:
农民工
在工地工作死亡,未签订
劳动合同
,未缴纳
工伤保险
,应如何赔偿。
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工作中发生的伤害,是工伤。 具体可以先申请
工伤认定
,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。
根据当地标准和实际应赔:医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助,一次性伤残补助。辞职或解除合同的,还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。
如果单位为你缴纳了工伤保险,该
工伤赔偿
由
工伤保险基金
支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。 3 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金 工伤期间的工资应按正常
工作时间
的工资标准发放。
2021-04-07 14:03:31
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雇佣关系不属于
劳动关系
,所以不能申请
工伤
认定。可以要求
人身损害赔偿
。
2021-04-07 14:08:45
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在工作时间死亡的赔偿:其
近亲属
按照下列规定从工伤保险基金领取
丧葬补助金
、
供养亲属抚恤金
和
一次性工亡补助金
:丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2021-04-07 14:14:35
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