Hi请问,劳动者工作四年,因用人单位原因不能工作,劳动者自行辞退。今年还有一个月补吗?

更新时间:2021-04-10 16:07:21
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    违法的辞退主要表现为三大类情形:

    1、辞退员工事实依据不充分;

    2、辞退员工法律依据不准确;

    3、辞退员工操作程序不合法。

    上述三种违法的辞退,往往会给公司的经营管理带来巨大的法律风险
    2021-04-10 15:55:39
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    你好:申请劳动仲裁解决
    2021-04-10 16:03:07
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    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。可协商
    2021-04-10 16:07:21
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