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劳动法中，哪些行为违反劳动法？
更新时间：2021-04-10 16:29:06
问题描述：
劳动法
中，哪些行为违反劳动法？
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《
劳动合同法
》第二十六条第一款规定，下列
劳动合同
无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背其真实意思的情况下订立或者变更劳动
合同
的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。这一规定对劳动合同的无效或部分无效作了具体规定。
2021-04-10 16:21:12
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如果公司违反劳动法，劳动者就发生的
劳动争议
可以通过如下程序处理：
（1）双方协商。
（2）调解。可到下列调解组织申请调解：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
2021-04-10 16:26:07
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劳动法，劳动
合同法
2021-04-10 16:29:06
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