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劳动合同纠纷
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缺勤两天会退休吗？有工资吗？
更新时间：2021-04-11 09:23:36
问题描述：
缺勤两天会
退休
吗？有
工资
吗？
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职工因旷工被用人单位开除的，用户单位仍应该按照职工的实际工作时间和双方约定的工资标准结算工资。
如果用人单位不支付工资的，职工可以向当地人力资源和
社会保障
局投诉，也可以向
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁。
《
劳动合同法
》
第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或
终止劳动合同
时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2021-04-11 09:14:07
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根据
公司
的章程确定
2021-04-11 09:19:52
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你好，
劳动合同
有约定的，按不低于劳动
合同
约定的
劳动者
本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。有集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。
劳动合同、集体合同都没有进行约定的，可由
用人单位
与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应该签订工资集体协议。如果用人单位与劳动者没有约定的，那么假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%，确定希望有所帮助
2021-04-11 09:23:36
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