在公司工作了五天,不想干了,决定离职,但是公司说没有工资。合理吗?

更新时间:2021-04-12 12:42:16
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公司工作了五天,不想干了,决定离职,但是公司说没有工资。合理吗?
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    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
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    2021-04-12 12:32:37
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我在工厂工作,合同是年底提高工资。 我现在工作了三个月,不想干。 控制了一个月的工资,公司不允许辞职
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期以后,用人单位应当足额支付其劳动报酬,并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。   一、个人提出离职分三种情况:  
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在公司上了五天班,然后不想做了,决定离职,但是公司说没有报酬,合理吗?
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