每次工作上的旧病复发,都要申请旧伤复发鉴定

更新时间:2021-04-13 15:07:46
问题描述:
每次工作上的旧病复发,都要申请旧伤复发鉴定
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助410899 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
    2021-04-13 15:01:13
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助769845 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    鉴定以后才能确定
    2021-04-13 15:03:56
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1665419 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    旧伤复发需要鉴定
    2021-04-13 15:07:46
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作导致旧伤复发算工伤吗
工作导致旧伤复发算工伤吗
劳动合同纠纷 1470
工伤还没鉴定可以申请旧伤复发吗
社会保险行政部门受理工伤认定申请后,会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实,核实后才进行下一步。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤鉴定没评上级别,可以申请旧伤复发?
进行伤残鉴定前,要先行确定工伤认定是否达到伤残等级,如果不是有特别影响生活的,会难以认定等级。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想问一下a工作上的鉴定,在申请复发旧伤的期间,需要去鉴定吗? 谢谢你
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤复发,单位同意并申请旧伤复发鉴定,在家等待鉴定结果期间,算什么假?
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,你就必须在受伤之日起一年内申请; 2.
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
申请旧伤复发,
《工伤保险条例》 第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旧伤复发已经做了鉴定
你好:如有需要可电话联系或面谈。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旧伤复发已经做了鉴定
工伤旧病复发,也属于工伤
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想问一下劳动局什么时候上班
你好你这边具体是什么情况呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
同工同酬问题。电话一小时是29元对吗
处理同工同酬问题,首先收集证据,如工资单、工作记录等,证明工作量和报酬差异。其次,尝试与公司沟通,了解工资差异原因,提出合理诉求。若公司不予理睬,可向劳动监察部
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学指定地点实习违法吗?
看学校的具体规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
可以在08年打暑假工吗?
法律分析:暑假打工是属于临时工,也没有长期合同的,应该按实际天数算,30天算一个月,最多31天,如果没有节假日的话,最多30天算一个月,因为按月算应该要有节假日
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
西安法律劳动纠纷咨询有电话吗
法律分析:如需电话咨询劳动仲裁相关事宜,请拨打全国统一投诉电话12333劳动保障维权热线咨询。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十一条 劳动争
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我是一名孕妇,还在工作期间
如果单位不遵守对孕妇的特别保护措施,孕妇首先可以与单位沟通协商,要求单位改正。若沟通无果,孕妇可以向当地劳动保障部门投诉举报,或寻求工会、妇联等组织的帮助。同时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
第二天试岗结束后他告诉我们说人满的,问我们愿不愿意去别的校区,结果第二天问建议怎么样他说人家没回他,
试岗被辞,可先协商,协商不成可投诉或仲裁。协商是首选,快速且成本低;投诉可对违法行为进行查处;仲裁则具有法律效力,可强制执行。根据具体情况选择合适方式。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
29秒前
高太领律师
近期帮助 6175 人
问一下律师,掩饰隐瞒犯罪所得罪流水6万获利600,案子已经到了检查院,这个会怎么判
1分钟前
高太领律师
近期帮助 6175 人
我被骗900
6分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15208 人
楼上装修把楼板打穿怎么解决
8分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15208 人
我买了一副眼镜,导致地面倾斜严重,回去找商家,商家说要我适应,还造成我头晕
8分钟前
胡志会律师
近期帮助 15671 人
我老婆跟我生气出去了她要起诉离婚我不同意能离掉吗
10分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15208 人
熟人合伙做生意只有口头协议.现熟人说上家压住货款没给他.故我的本金他也不退我怎样办?要回我出资的本金
24分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3834 人
你好,我们厂里面组长乱发钱怎么办
25分钟前
胡水清律师
近期帮助 26326 人
我是做国际货代的,被美国海关查到这个货是侵权产品,现在客户要我赔偿他5.6万,能不能胜诉?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询