公司要求每周上6个班,每个班8小时,合法吗

更新时间:2021-04-17 07:32:02
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公司要求员工每天上12个小时班,周末有时候不放假上八个小时班,请问违反了劳动法吗?
1、公司违反劳动法,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。 2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得
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每周上六天班算加班吗
每周上六天班算加班吗
劳动合同纠纷 315
公司强制性要求每天上12个小时班,这合理吗?
您好,不合理。《劳动法》第三十六条规定国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时.平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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你好我是XX工在上夜班是一宿的,一个月16个班每个班12小时合理吗?
你好:《劳动法》关于工作时间的规定: 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条 对实行计件工
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1、标准工时制度的加班费计算。 按照劳动部《关于印发<工资支付暂行规定>的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间
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店里突然要求每周上一天全天班 原本上班时间8个小时 全天班就变成12个小时 不能记加班 这合法吗
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时)。”注意,这里
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每天上十六个小时班合法吗
你好!可以要求支付加班费,协商不成可以申请劳动仲裁。
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我问一下我买车签合同是36期,导购员给48期怎么办
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