要解除实习协议,必须事先通知甲方。通知结束后可以去吗

更新时间:2021-04-17 15:02:58
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要解除实习协议,必须事先通知甲方。通知结束后可以去吗
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    实习协议不是劳动合同,也不能等同于劳动合同,于法无据,不是劳动法律调整的范围。用人单位不签劳动合同用工属违法,按《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    ”你可以离职,不用担心会记录档案(档案还在学校)。如果需要,你可向劳动仲裁委申请仲裁,依法维权。
    2021-04-17 14:52:11
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    你好,需根据合同内容分析!
    2021-04-17 14:57:36
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    可以按照协议约定办理
    2021-04-17 15:02:58
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您好,如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳
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实习协议上写着解除协议需要提前30天通知,合法吗!
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