首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
9月29日上班,直到12月1日只得了11月份的,10月的工资未得工资拖欠问题
更新时间:2021-04-18 14:33:18
问题描述:
9月29日上班,直到12月1日只得了11月份的,10月的
工资
未得工资拖欠问题
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1464962
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
去劳动局
仲裁
,
离职
不影响工资,没合同找
工资条
、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
就可以。
2021-04-18 14:22:41
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1502822
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工资被欠讨薪有以下途径:
1、协商解决;
2、向
劳动监察
大队举报;
3、申请
劳动仲裁
;
4、向法院起诉。
2021-04-18 14:29:14
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
595693
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,到当地
劳动监察部门
投诉追回工资。并且,没
合同
找工资条、工卡、打卡记录等也可以
证明
。
2021-04-18 14:33:18
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
监察法于多少年3月20日通过
2936
老板拖欠两个月的工资直到11月14日,直到今年3月25日。
公司欠工资,建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工资至今拖欠2个月违法吗?
劳动合同纠纷
330
2019年10月1日考驾照新规
考驾照新规
公司合同从2009年4月7日到2012年4月6日,但公司的4月5月11日的工资没有支付。 此外,6月
讨薪的方式可以有: 与用人单位协商; 找工会或调解组织申请调解; 向劳动监察部门投诉; 申请劳动仲裁; 向法院起诉。 其中,协商和调解是最便捷的方式,对劳资双方
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
电子商务法明年1月1日起施行
电商法资讯
4月17日公司直接通知停工,工资结算是3月25日至4月25日,请问4月26日至5月25日工资具体发放
提起劳动仲裁要回工资差额
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
10月15日发9月1号至30薪水,11月15日发10月1日至10月31日工资,我11月23日离职,未
工伤赔偿不是要离职才有的赔。 工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付,不构成伤残的,复工既可以进行结算;构成伤残的,劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,现在这家公司,6月7月的工资拖欠,8月的工资发放日是9月20日,到今天为止,6月7月的工资没有
不发工资,不发工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我于10月22日到公司上班,第一个月工资也就是11月15日没有按时发工资,拖到11月28日,接着公司
离开单位后的社会保险: 1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。 2.办理转出手续后以个人身份续
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我一共上班了两个月,9月22日辞职到10月22日,那我可以在10月22日拿到8月和9月的工资吗
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
11月5日离职,10月份工资在11月10日未发放
协商不成,申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工三天自动离职是否需要办理离职手续?
建议你按规定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怎样向公司索赔经济补偿?
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
跑外卖几天不发工资是合法的!
你好,可以收集证据申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同纠纷诉讼时效期限的法律规定
劳动合同纠纷可仲裁或起诉。仲裁需在权利被侵害起一年内提出,诉讼则需在收到仲裁裁决书后十五日内提起。如逾期未处理,可能丧失权利保护,请务必及时行动。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于试用期入职的事项需了解的有哪些
试用期入职需注意:1. 试用期限,最长不超六个月;2. 试用期包含在劳动合同内;3. 与单位协商确定试用期。根据合同期限确定试用期,确保双方权益,避免纠纷。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
《中华人民共和国民法典》对于合同解除的法定条件是如何规定的
合同解除的条件:双方协商一致可以解除合同、出现了合同中约定的可以解除合同的事由时可以解除条件、出现了法律规定的可以解除合同的事由时可以解除合同。协商解除的需当事
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职一个月后,没有签劳动合同
除了支付二倍工资,公司还可能面临其他法律责任。例如,未签订劳动合同可能导致员工社保缴纳不全,公司需补缴并承担相应罚款。此外,员工若因未签劳动合同遭受损失,公司还
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了劳动合同三个月实习期,过了实习期需要签解除劳动合同吗
处理方式包括继续履行合同或协商解除。选择时需考虑合同具体条款、双方意愿及实际情况。如合同有违约条款,违约方可能需承担相应责任。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
嘉峪关律师
律师解答动态
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5715 人
相亲认识的然后两个月没给我发信息突然发信息又说让我把钱给他
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5715 人
邻居家的入户门开着直接撞到我的门并开着的时侯挡我家一半的门,这个应该怎么处理呢?
3分钟前
闫立波律师
近期帮助 881 人
老板卖假货,员工被关60天了,员工会判行吗?
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5715 人
上惩戒名单还能办手机卡吗
6分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5715 人
我家亲戚和我爸一起干活。活是我们两家的。干我家的时候发生了意外。我家需要负责哪些责任
7分钟前
李建忠律师
近期帮助 31687 人
你好我想知道公司把其他店卖了。然后要在现有店铺调一个到已卖店铺如果不去。怎么办
12分钟前
刘婉律师
近期帮助 1056 人
您好我想不明白
2小时前
吴国公律师
近期帮助 35197 人
欠我钱的人,他欠了600多万,起诉能拿回来吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询