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签了一份3个月的试用期和合同,说过了3个月就签3年,我现在做了一个月想辞职劳动法不是规定试用期提前三天通知用人单位就可以吗?
更新时间:2021-04-18 20:02:41
问题描述:
签了一份3个月的
试用期
和合同,说过了3个月就签3年,我现在做了一个月想辞职,公司说要交接一个月,
劳动法
不是规定试用期提前三天通知
用人单位
就可以吗,但是他们坚决不放,说不交接不给工资,对他们造成损失,还要追究我
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领导不给
解除劳动合同
的,
劳动者
只需提前三十日提交书面
离职报告
,到期后即可
离职
;在试用期内需要提前三日。
2021-04-18 19:52:29
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你好,试用期内提前三天
辞职
,非试用期内提前一个月辞职
2021-04-18 19:58:53
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用人单位可以解除
劳动合同
的情形,
企业
能够
证明
员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先
通知
员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
2021-04-18 20:02:41
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