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工厂14元小时工的中介费在工资中扣除吗？
更新时间：2021-04-20 16:41:43
问题描述：
工厂14元小时工的
中介
费在
工资
中扣除吗？
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《
劳动合同法
》第30条：用人单位应当按照
劳动合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动
合同法
》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《
劳动法
》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
2021-04-20 16:30:41
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如果实际发放工资低于最低工资，是可以去劳动局投诉的，因暑期工不属于
劳动关系
，所以不适用劳动法及劳动
合同
法的相关规定的，所以心理预期不要太高。建议到劳动部门
申请仲裁
2021-04-20 16:37:12
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
637703
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你好，可以与中介协商解决，协商不成的话可以申请
劳动仲裁
。希望我的回答能让你满意
2021-04-20 16:41:43
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