签了企业免费技能培训协议书,只学习培训了公司规章制度,如今不愿做了,能够立即离职吗

更新时间:2021-04-20 23:07:41
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      当然,现在许多公司会利用协议的意思自治原则,要求员工履行培训协议的约定,即在被辞退时赔偿公司的培训费用损失。但因为双方是在建立劳动关系在先的前提下签订的协议,因此应该是在劳动关系范围内考虑违约情况,所以员工可以拒绝支付违约金
    2021-04-20 22:59:23
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    你好,建议协商处理
    2021-04-20 23:04:01
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    您好,申请劳动仲裁
    2021-04-20 23:07:41
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