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我在私人老板打工半年，没有签定劳动合同。没有买社保。我现在辞职了，有权向老板提出补偿吗向老板提出补偿吗

更新时间：2021-04-21 21:11:27
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我在私人老板打工半年，没有签定劳动合同。没有买社保。我现在辞职了，有权向老板提出补偿吗向老板提出补偿吗
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我在一家工厂工作，老板没有和我签劳动合同，也没有买社会保障，我现在提出辞职，可以向老板要求赔偿吗？
未签书面劳动合同的，可以主张没签合同的双倍工资差额
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工作期间无合同没有买社保，我跟新老板提出辞职，我还能在原来老板身上提出补偿吗
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厂里没有给我买社保，拖欠工资一个月，我能提出解除劳动合同吗
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。　拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条　用
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老板一直没有和我们签订劳动合同，如果我们自己提出辞职，老板要不要补赏员工工资呢？
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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当初我们没签劳务合同，也没给我买社保，我现在想辞职，可不可以向工厂提出要求补偿我，怎样补偿？
购买社保需要的材料：申请人直接前往服务站申领时，应如实填写《XX市社会保障卡申领登记表》的相关内容，并交验本人居民身份证、居民户口簿或者户籍证明、失业证和2张1
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一直没有签订劳动合同，如果我提出辞职的话，公司应该给我补偿吗？
没有合同的工伤索赔的处理： （1）如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则
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本人因老板没给我购买养老保险和签定劳动合同，提出辞职，能得到什么补偿呢
经济补偿金和社保赔偿
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老板没有签定劳动合同，没有购买社保，想辞职老板不同意，我想让她给我补偿金
你好，可以申请劳动仲裁的
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公司搬迁员工签订的合同是两个地址，能不能要求赔偿？
您好，需要与单位协商
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合同上写着提前一个月申请离职，现在离职行不行
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
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合同规定学期结束前一个月辞职，中途想走怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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超级市场刚入职不久，通知晚上回店盘点，此时领导说不批怎么办
你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。
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试用期为6个月，3个月后可以辞职吗？
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
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错过做劳动能力鉴定时间可以再次去申请嘛
劳动能力鉴定未能提出再次鉴定申请是因为劳动能力鉴定委员会违法的，劳动者可以申请行政复议或者直接提起行政诉讼；用人单位负主要责任的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会
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我在公司到今天是干了一个月23天也没有合同今天去提离职说月底辞职老板就直接让我明天也不用去了然后还扣
公司不给解除劳动合同的办法是劳动者是可以反映到劳动局、仲裁委员会处理，造成劳动者损失的，可以要求公司赔偿。此外，员工必须是提前30天申请辞职，而且按公司人事部规
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你好，干活不给签合同是违法吗？
在工地干活双方不签合同的行为属于违法。工地老板跟个人之间属于雇佣关系，应当自用人之日起一个月内与工人签订劳动合同，书面确认双方的劳动合同关系成立，约定各自的权利
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