在上市公司工作18年,今年因脑梗塞住院,单位请事假是否合理合法?

更新时间:2021-04-23 19:08:38
问题描述:
上市公司工作18年,今年因脑梗塞住院,单位请事假是否合理合法?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1996917 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    上市程序:
    1、首先企业必须是股份制企业,不是股份制企业的需要进行企业股份改造,符合国家股份制企业的要求,这是企业上市的基本条件。
    2、进行上市咨询,聘请上市中介专业机构对企业考察,确认企业是否符合上市的条件。
    3、聘请专业机构进行上市辅导,准备企业上市必备的各种证明或文字材料。
    4、聘请券商、律师事务所、会计师事务所等中介机构审核所准备的材料是否符合上市要求。
    5、请保荐机构或财经攻关机构与相关的国家监管机构进行沟通,修改不符合相关机构要求的文件。
    6、上报材料经国家主管上市机构进行审批。
    7、进行招股说明。
    8、挂牌销售股票和上市流通。
    2021-04-23 18:55:37
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助178101 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,可以向人社局投诉处理
    2021-04-23 19:03:35
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1103784 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,建议申请劳动仲裁
    2021-04-23 19:08:38
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
病假休假多久进入医疗期?
病假休假多久进入医疗期?
劳动合同纠纷 3837
在单位工作9年患直肠癌,可休多长病假?病假期间工资包括社保和公积金吗,是否合法?
工作9年,可以享受6个月的医疗期。开的太少了,可以申请劳动仲裁要经济补偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在一上市企业工作18年今年因脑梗塞住院,单位以事假处理是否合理,合法
(1)上市公司通常通过其股票(而不是付现金)的形式来购买其他公司。如果你的公司在股市上公开交易,那么其他公司的股东在出售股份时会乐意接受你的股票以代替现金。股
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作满10年的员工,休病假单位扣钱,是否正确?
病假,是指劳动者因疾病或非因工受伤,企业批准停止工作进行治病休息的期间。不少企业错误地认为,劳动者生病没有为企业提供劳动,因此企业就可以不必支付任何报酬。其实,
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在单位工作了12年,因病,休了一年病假,被单位辞退。能得到补偿吗
劳动者在病假期间,用人单位应当按照低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%的标准支付其工资。  关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我弟工作年限3年,2017年8月串重病一直院治疗,现单位停发工资,正确吗?病假工资待遇是怎么规定的?
1、发生工伤后,工伤认定前的休假应算工伤假期,用人单位应按受伤前的标准支付工资的。 2、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作十年,在休病假期间,公司让停薪留职,是否合理?
停薪留职是你请假期间所在公司最常用也是合法的行为。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司上班6年了!现查出肺结核,可以休病假吗?在病假期间有薪水待遇么,感谢
应当根据病情现状而定,可在休假期间享受一定的工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是乳腺癌患者!我在单位工作17年外企,我可以请多长时间的病假?单位有权开除吗?
根据您的情况,用人单位不得无故解除劳动合同。详情电询。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
可以吗?工资银行会扣除吗?
你好,按照合同约定办理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我国企单位工作了25年至今设有转正。依照劳动法规定在一个单位工作多少年才能转正
国企工作多年未转正,可依据《劳动合同法》处理。1. 与单位协商,了解未转正原因,寻求解决方案。2. 申请劳动仲裁,如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁。3. 法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
安全人员每24小时值班,是否违反劳动法
法律是这样规定的,每周上班不得超过40小时,每天不超过8小时,每周至少休息一天。如果工作需要,可以申请综合计算工时制。因此,你得先确定,你们是否申请了综合计算工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
我想问一下为什么一家公司需要两张银行卡来支付工资
法律分析:正常来说,不管员工是否办理统一的银行卡,公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办理统一的银行卡作为工资卡,主要原因如下:1、如果员工不统一使
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
电话营销能雇佣18岁以下16岁以下的人吗?
您好,这个要根据具体的情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
可以以长期工的名义来打暑假工吗
暑假工要根据实际情况选择。若工作时间短、灵活,可选非全日制,签订相应合同;若工作时间长、稳定,应选全日制,明确权益。注意合同内容,包括工作时间、报酬等,必要时寻
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
火锅店晚班到打烊超过上班时间,能不能拒绝加班
可以拒绝。如经常加班,可与雇主协商调整工作时间;如偶尔加班,可请求合理补偿。如遇违法加班,可向相关部门举报。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
13分钟前
陈彬律师
近期帮助 16854 人
销售员侵占公司12万左右
19分钟前
陈彬律师
近期帮助 16854 人
人家偷煤,我帮忙拉两车犯法吗?
1小时前
董补民律师
近期帮助 8107 人
09年受电击工伤做了工伤认定,18年肋骨骨折和20年肋骨骨折单位和社保工伤科都不给我做工伤认定,社保
3小时前
天习律所律师
近期帮助 40767 人
朋友叫我去夜钓,然后朋友不慎掉入河中,我和其他朋友去找附近村民无果后,朋友溺死了
今天 01:50
张强律师
近期帮助 26588 人
在吗,有些低保问题问问你
今天 01:20
吴国公律师
近期帮助 34505 人
事业单位转为企业后,原合同要重签吗?
今天 01:09
许睿律师
近期帮助 2364 人
我5月16号交的房租,结果他让我6月1号还要交房租,而且还把合同签了,这个算不算合同诈骗
今天 01:09
姜月律师
近期帮助 26146 人
首先我们这边会给你代办一个营业执照用于线上进件所使用,不开公章不开对公账号,用于贷款所使用
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询