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脚粉碎骨折是正式员工，工资该怎么计算？
更新时间：2021-04-23 23:35:49
问题描述：
脚粉碎骨折是正式员工，
工资
该怎么计算？
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【
工伤
医疗期】《
工伤保险条例
》规定：
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。
治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录。
从工伤保险基金支付。
工伤职工住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。
工伤职工在停工留薪期生活不能自理的，由用人单位负责护理。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。
2021-04-23 23:27:58
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2021-04-23 23:32:06
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2021-04-23 23:35:49
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