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公司被迫倒闭，员工和公司签订的合同没有到期，员工可以得到什么补偿？
更新时间：2021-04-24 17:56:50
问题描述：
公司
被迫倒闭，员工和公司签订的
合同
没有到期，员工可以得到什么补偿？
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我国劳动法禁止劳动合同约定
解除劳动合同违约金
。
中华人民共和国
劳动合同法
第二十二条
用人单位
为劳动者提供专项
培训费用
，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
2021-04-24 17:45:37
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你好，请问公司有
破产清算
么？可以向
清算组
优先支付
经济补偿
，建议你先跟我们沟通一下情况，我们会给你提供专业的意见，及时维护你的合法权益
2021-04-24 17:51:38
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你好，建议申请赔偿
2021-04-24 17:56:50
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