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工作受伤休息，工资该怎么办，我们都说没有根据，该怎么办？
更新时间：2021-04-25 07:33:12
问题描述：
工作受伤休息，
工资
该怎么办，我们都说没有根据，该怎么办？
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议仲裁委员会
申请仲裁
，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向
劳动争议仲裁
委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请
法院强制执行
；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2021-04-25 07:24:18
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协商不成可搜集
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你好，收集证据，
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2021-04-25 07:33:12
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