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我的工作单位有离婚的员工，他的父母在外务省，他可以享受探望父母的探亲假吗？未婚员工是每年20号，还是已婚员工是每年4年20号，谢谢！
更新时间：2021-04-30 00:29:16
问题描述：
我的工作单位有
离婚
的员工，他的父母在外务省，他可以享受探望父母的
探亲假
吗？未婚员工是每年20号，还是已婚员工是每年4年20号，谢谢！
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职工探亲假期间有
工资
吗?探亲假属于带薪假期吗?探亲假探亲路费应由谁承担?探亲假路费可以
公司
报销吗?《关于职工探亲待遇的规定》第5条规定：“职工在规定的探亲假期和路程期内，按照本人的标准工资发给工资”。第6条规定：“职工探望配偶和未婚职工探父母的往返路费，由所在单位负担”。
探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。
《
国务院
关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的，探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间，根据实际情况可以给予路程假。 根据国务院1981年3月发布的《关于职工探亲待遇的规定》第2条之规定“凡在国家机关、人民团体和全民所有制企、
事业单位
工作满一年的职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的休息待遇;与父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的休息待遇。
” 探亲假的具体规定为：“职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期30天;未婚职工探望父母，原则上每年给假一次假期20天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，假期45天;已婚职工探望父母的每四年给假一次，假期为20天。
” 另外，《关于职工探亲待遇的规定》第5条规定：“职工在规定的探亲假期和路程期内，按照本人的标准工资发给工资”。第6条规定：“职工探望配偶和未婚职工探父母的往返路费，由所在单位负担”。
2021-04-30 00:23:59
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按照单位政策办理
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你好，可以与工作单位协商
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