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工厂26天制合法吗?星期天加班不是加倍工资吗?
更新时间:2021-04-30 23:15:08
问题描述:
工厂26天制合法吗?星期天
加班
不是加倍
工资
吗?
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用人单位安排劳动者加班,在征得劳动者同意的情况下,依法支付劳动者加班费的,算合法。
工作日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×
1.5倍;
双休日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×2倍;
法定节假日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×3倍。
证明加班时间方面的
证据
主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。
2021-04-30 23:07:33
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2021-04-30 23:15:08
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