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33年工作年限要我买断合同，帮我4万元，合理合法吗，我是国企，煤炭工人
更新时间：2021-05-01 06:45:32
问题描述：
33年工作年限要我买断
合同
，帮我4万元，合理合法吗，我是国企，煤炭工人
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“买断工龄”这个名词是企业改制中出现的产物，是在国有企业员工“终身制”，且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保险制度尚未完善的基础上建立起来的一项制度。买断工龄补偿金是企业解除与员工之间的
劳动关系
后支付的经济补偿。
我国婚姻法及司法解释未就买断工龄补偿金明确列入
夫妻共同财产
中，对其是否属于夫妻共同财产并没有明确的规定。但是，买断工龄补偿金是针对劳动者本人今后再就业、养老、就医等方面的救济和补偿，不是劳动者一般意义上的工资、奖金所得，且其与劳动者个人身份有着密切的关系，是劳动者放弃长期稳定的劳动收入为代价换来的。
虽然它的取得是在夫妻关系存续期间，但它是一种期待利益的提前兑现，其性质与因身体受到伤害而获得的医疗费、残疾生活补助费一样，应属于一方的个人财产。而我国
婚姻法规
定的夫妻共同财产实质上都是指当前现存即得的财产，不包括期待的利益。
2021-05-01 06:36:56
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需要结合当地的政策进行确定
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