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被人打伤,刑事责任人已协议解决,现在用人单位不给工伤赔偿,我们没有劳动合同,还在试用期,我们应该怎么办
更新时间:2021-05-01 15:24:30
问题描述:
在工作期间,他受伤,犯罪责任人经协议解决。现在
用人单位
不给
工伤赔偿
。我们没有
劳动合同
。我们还在试用期。我们已经工作了十天了。我们该怎么办?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
河源法律问答顾问
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首先,证明
劳动关系
:虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在
事实劳动关系
,依然可以按照
工伤赔偿标准
赔偿:事实劳动关系证明:事实劳动关系是指无
书面合同
或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系
2021-05-01 15:13:44
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惠州法律问答顾问
咨询我
没有签订劳动
合同
致使不能申请工伤认定的,应先申请
劳动仲裁
确认双方之间的劳动关系。确认劳动关系后再申请工伤认定。因用人单位未签订劳动合同而未依法为
劳动者
缴纳工伤保险费,发生
工伤事故
的,由用人单位支付工伤保险待遇。
用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还
2021-05-01 15:20:11
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东莞法律问答顾问
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因
工伤
与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地
劳动监察
大队投诉,或者直接到
劳动争议仲裁委员会
申请劳动
仲裁
。
2021-05-01 15:24:30
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