你好!在工厂打水被热水烫伤是工作范围吗?

更新时间:2021-05-01 20:49:48
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你好!在工厂打水被热水烫伤是工作范围吗?
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    工伤赔偿是全额赔偿,不同与人身损害赔偿,符合工伤治疗之需,全部支付,不存在过错问题
    工伤保险条例
    第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇
    职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
    治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
    职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
    工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
    工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
    2021-05-01 20:42:17
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    看是不是履行职务期间
    2021-05-01 20:45:16
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    建议申请工伤认定。停工留薪期间要看具体的医疗期。由您申请停薪留职。可以申请延长期限
    2021-05-01 20:49:48
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人身损害赔偿 925
上班时间自己打水被开水烫伤是工伤吗?
职工上班时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条 (一)项规定,应当认定为工伤。 《工伤保险条例》规定如下的具体内容: 1
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工作时间我在工厂被开水烫伤了。我能算作工伤吗?
一般如果用人单位和劳动者子啊合同中约定的是月薪,上班天数应当是每月22天,每天8小时,超过8小时以外的,应当算加班。  《劳动法》  第三十六条  国家实行劳动
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在厂上班时,由热水烫伤手臂
你好,可以报工伤处理,有需要请联系我
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在工作期间被热水烫伤,请问有赔偿吗?
你好,像这种情况可以申报工伤。
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在工厂里上班,车间里拖地要用开水,在接开水时不小心把脚烫伤了,医生说二度烫伤,应不应该有工伤假?
认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道
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我先生上班时候煮开水被开水烫伤,住院了,属于工伤吗?公司要赔偿吗?
属于啊,在上班时间内上班的地点,因工作的原因而受伤,为工伤。公司要不要赔偿以及赔偿多少,要看你公司是否有买社会保险了以及你家先生受伤情况,总共花去多少费用
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雇佣关系与劳务关系的区别
雇佣关系与劳务关系不同。雇佣关系需签劳动合同,受劳动法约束;劳务关系则基于双方协商,责任按过错承担。处理时需明确合同类型,确保权益。
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债务追讨 1350
中专学校实习需要多长时间?
您好!需要根据您的具体情况
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我这里说入职超过一月员工,须提前15天提出离职申请,否则扣除15天底薪
如果用人单位要求员工提前超过30天提出离职申请,员工可以首先查阅相关法律法规,了解自身的权益。如果认为这一要求不合理或违法,员工可以与公司沟通协商,或者向劳动监
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
你好我想了解下有前科的人,什么工作不能做
对于有前科的人,在选择工作时需特别注意。首先,公务员、律师等职业通常需要进行严格的政审和背景调查,前科记录可能导致无法通过审查。其次,某些特定行业如金融、教育等
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判决抵押无效如何处理
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然后想问问这个公司这边拖着不给我盖章怎么办,拿不到盖章就无法拿到毕业证,学校一直催我要盖章,我马上就
公司拖延盖章,可先礼后兵。首先与公司沟通,明确盖章的重要性和紧迫性;若公司无视,可向学校汇报并请求协助;最后,如问题仍未解决,可依法向劳动监察部门投诉,维护自己
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老板让员工给未成年纹身。但是那个那些未成年又是那个员工纹的。员工会不会被找麻烦?
员工需谨慎处理此事。如未成年纹身时经家长同意,风险较低。如未经同意,应与家长沟通,寻求解决方案。同时,保留相关证据,如纹身记录、家长同意书等,以备不时之需。如有
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黑户,办新银行卡收工资,会被划扣吗
这种情况下,有可能会被划扣
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