律师先生,你好。我们工作了10个小时,晚上不加班一天就没用了。这不是违反了劳动法吗?

更新时间:2021-05-04 18:38:19
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    国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时)。”注意,这里的“每日”和“每周”是任何一日和任何一周都必须达到的,不能这周少于40小时,意味着下周可以超40小时。
    因此公司安排员工加班时应当遵循上述标准进行安排。
    2021-05-04 18:28:05
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    超过劳动时间的话,可以要求给予加班工资。第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
      第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准
    2021-05-04 18:35:01
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    可以要求支付加班工资
    2021-05-04 18:38:19
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公司没有和我签订劳动合同,每天工作10小时,周末不休息。 你违反劳动法了?
1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。 2、《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴
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