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我的脚受伤修养了一个月,下个月公司因个人原因要求我辞职,不予赔偿。
更新时间:2021-05-06 08:35:31
问题描述:
我的脚受伤修养了一个月,下个月
公司
因个人原因要求我
辞职
,不予赔偿。
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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《
工伤保险条例
》调整的
劳动关系
和工伤
保险
范围的,不适用本条规定。
2021-05-06 08:22:25
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你好,可以要求单位补交保险,支付
经济赔偿
,协商无果可申请
劳动仲裁
2021-05-06 08:27:27
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可以到
劳动监察
大队投诉,或申请劳动
仲裁
2021-05-06 08:35:31
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