你好!工资打了我的工作卡,工作卡忘了公司缺勤是符合劳动法的吗

更新时间:2021-05-07 09:07:56
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    劳动者请病假,应当提交指定医疗机构病假证明,是法律法规和用人单位规章制度的规定,不提交病假条,用人单位制度规定算旷工的,可以按旷工处理。劳动部《劳动保险条例实施细则》第二十一条工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明,如当时无法取得上项证明,须由工会小组长或小组劳动保险干事证明,始得享受劳动保险待遇。
    病愈复工时,应取得负责医疗机关提出能工作的证明。
    2021-05-07 08:59:57
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    你好,可以向劳动局投诉的
    2021-05-07 09:03:15
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    可以申请劳动仲裁
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