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现在现在是几个月？为什么我们单位的一些员工有3个月的产假？为什么我们单位的一些员工有5个月的产假？申请生育津贴填写假期天数统一吗？产假现在是几个月？为什么我们单位的一些员工有3个月的产假？申请生育津贴

更新时间：2021-05-08 03:44:38
问题描述：
现在现在是几个月？为什么我们单位的一些员工有3个月的产假？为什么我们单位的一些员工有5个月的产假？申请生育津贴填写假期天数统一吗？产假现在是几个月？为什么我们单位的一些员工有3个月的产假？申请生育津贴填写假期天数统一吗？或者休息3个月后填写3个月。
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    生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天; 二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。
    部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
    2021-05-08 03:32:47
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    可以通过仲裁解决
    2021-05-08 03:38:55
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    您好，公司的做法违法了，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。用人单位违反本规定，侵害了您的合法权益，您可以依法投诉、举报、申诉，依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向人民法院提起诉讼。
    希望能帮到您，如果您有需要可以致电我
    2021-05-08 03:44:38
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