做工作岗位职责内不包含的工作职责,由于期待再次在这里工作因此都干了。但企业却由于这种没有岗位职责内的工作职责有瑕疵扣我薪水,是不是有效?是不是能够明确提出诉讼

更新时间:2021-05-10 10:47:48
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做工作岗位职责内不包含的工作职责,由于期待再次在这里工作因此都干了。但企业却由于这种没有岗位职责内的工作职责有瑕疵扣我薪水,是不是有效?是不是能够 明确提出诉讼
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    据你所述的情形看,可以通过申请劳动仲裁,对上述期间是否存在劳动关系进行确认。然后根据裁决情况决定下一步的措施。注意搜集你们双方在上述期间存在劳动关系的证据,如证人证言、工资条等。
    此外,根据省高院的规定,如果你和大集体之间仍存在劳动关系,现用人单位一般只为你缴纳工伤保险,不支持要求交纳其他社保的主张。
    2021-05-10 10:30:55
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    劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息(如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号)等事实。
    2021-05-10 10:47:48
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