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请问公司收取500工作服押金，没做满一年不退，没签劳动合同

更新时间：2021-05-11 19:43:09
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请问公司收取500工作服押金，没做满一年不退，没签劳动合同
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老板叫我交了服装押金费，还说没有工作满一年，服装费不退，老板不退服装费，也没有让我签订劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”以及《中
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交了500的培训费，签的合同是一年没有满一年不退，然后我就没有上班了，工资是正常发了的培训费能退吗
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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在美容院上班，交押金1000签了合同。没做满一个月辞职不给退怎么办
你可以去劳动局投诉。
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