首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好，我在公司上班五个月，买了失业保险，公司能办理失业保险吗
更新时间：2021-05-12 18:13:07
问题描述：
你好，我在
公司
上班五个月，买了
失业保险
，公司能办理失业
保险
吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1265412
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
您好，建议积极协商处理
2021-05-12 18:05:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1151429
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，失业保险办理的流程为：
社保
局规定办理失业报备，办理报备中
用人单位
需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，审查合格后，
通知
失业人员前去培训并可领取
失业金
。
2021-05-12 18:13:07
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期怀孕公司能辞退员工吗？
劳动合同纠纷
1125
我在公司工作了五个月，公司没有签合同，现在公司解雇了我，我能向公司索赔吗？
没签合同涉及的情况较多，例如，用人单位没有签劳动合同的，劳动者可以通过证明与用人单位存在事实劳动关系向用人单位提起赔偿。 证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司可以给员工放无薪假吗
劳动合同纠纷
7679
公司凭什么要我交纳违约金，还不准我到同行公司工作？
劳动法案例
22129
你好，我上班期间，公司给员工发了三个月的工资，但是没有我，我说上班超过了三个月。 我该怎么办？
劳动法中对于工伤工资并没有规定，是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间，原工资不变，停工留薪期结束后，根据不同的伤残等级以确定不同的工资。 具体参考《工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司凭什么要我交纳违约金，还不准我到同行公司工作？
竞业禁止
42424
我在公司上班三个月了，但是公司没有给我上保险，请问，公司合法吗？
用人单位应该在劳动者入职起30天内为劳动者购买社保包括工伤保险，未参加工伤保险的劳动者，不管是否和用人单位签订劳动合同，在工作时间和工作地点，因为工作而造成的意
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了，八个月，公司没有给我签合同，现在公司要辞退我，我该怎么办，我能获得赔偿吗。
你好，单位不签书面合同，你有权要求支付双倍工资。试用期已经过，单位再提出所谓的延长试用期的要求，不能成立。如果没有购买社保，可以要求赔偿。违法解除劳动合同，应当
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师，您好！我之前在一家公司上班，和公司签了三个月的试用期，但是过了三个月公司没有给我转正，后来又做
你好，与单位签订3个月试用期，法律不允许这样签订，你与单位已经是正式员工，单位不能按照试用期支付你的工资，你的情况向劳动监察大队投诉
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司上班，四个月没有发工资了，能
您好，如果跟公司协商不成的，可以向劳动局申请劳动仲裁。如需帮助可以随时联系我们。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下，我在公司做了5个月了，现在公司临时要跟我解除劳动合同，我能得到赔偿吗，如果能得到
公司要解除，可以补偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是在进公司之前怀孕的，现在已在公司上班几个月了，公司能辞退我吗？
您好！公司不可以据此辞退您，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职日期写好了，公司未经本人同意拖延离职日期怎么办？
您好，这种情况可以跟公司协商的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职补偿标准应该怎样计算
离职补偿金的标准：如果员工应获得补偿的，一般员工在公司工作每满一年，补偿一个月的工资；半年以上不满一年的，按一年计算；不满半年的，补偿半个月的工资。如果员工应获
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时辞职公司不批准，提前15天辞职。
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
驾驶学校还没有注册就倒闭了，该如何拿回钱呢？
你好，是需要还款的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在餐厅工作，向老板请假，因为是周五老板不批准
你好，可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我现在工作了十多天因为离上班地方太远和老板辞职但他不让我走怎么办？
想辞职但是老板不让走人的，劳动者可以提前三十日向老板提交书面的辞职报告，三十日后解除劳动合同走人；或者在试用期时提前三日通知老板，三日后走人。走人前还需要完成好
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有给工厂造成损失扣工资犯法嘛
法律分析： 无缘无故扣员工工资是犯法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为,企业以罚款条数
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没给工厂造成损失扣工资犯法嘛
应视具体情况而定。单位因员工对公司造成经济损失，把员工的工资全额扣除，这是违法的。 经济损失如果是从工资中扣除， 每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
吉安律师
同城律师：
安福县律师
吉安县律师
吉水县律师
井冈山市律师
遂川县律师
泰和县律师
万安县律师
峡江县律师
新干县律师
永丰县律师
永新县律师
吉州区律师
青原区律师
律师解答动态
2小时前
天习律所律师
近期帮助 37504 人
物业是否有权利禁止商铺干餐饮
今天 00:09
何迎红律师
近期帮助 1342 人
你好，我车贷推迟一个月还款会怎么样，就是比如36期，现在多了一期这个意思
今天 00:08
南宁国晖律师
近期帮助 2685 人
你好原告收到被告答辩状后，还需要开庭吗
今天 00:06
何迎红律师
近期帮助 1342 人
岳母借了我爸一笔钱，是我老爸先转给我老婆再转给我岳母的
昨天23:48
程先涛律师
近期帮助 6352 人
流水7万，获利6000
昨天23:44
王秋荣律师
近期帮助 23226 人
你好，我想咨询下劳动合同的事
昨天23:44
程先涛律师
近期帮助 6352 人
就是醉驾取保候审出来差不多半年了没有动静是什么情况
昨天23:43
王秋荣律师
近期帮助 23226 人
健身房更换老板，健身卡和私教课不承认了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
