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我干了36外卖配送，不想干了，合同上写必须要提前60天打离职报告，如果走的话就按照1个单子3块钱算违法吗？
更新时间：2021-05-12 21:48:08
问题描述：
我干了36外卖配送，不想干了，
合同
上写必须要提前60天打
离职报告
，如果走的话就按照1个单子3块钱算，还得交500块钱
违约金
，违法吗？
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职工辞职，如果履行了相应的辞职手续的，一般不需要交违约金。如果职工和单位有服务期约定或
竞业限制
约定的，辞职可能需要交违约金。根据《
劳动合同法
》第二十二条：
用人单位
为劳动者提供专项
培训费用
，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期
2021-05-12 21:38:03
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一般情况下，员工
辞职
是不需要缴纳违约金的，只有员工在违反了相关的规定才要对该
企业
进行赔偿。除非是用人单位为
劳动者
提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立
协议
，约定服务期
2021-05-12 21:44:40
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平台法律顾问团队
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劳动者和用人单位签订
劳动合同
，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定
其他
违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2021-05-12 21:48:08
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