上班13天,因父亲病重辞职,老板不给工资,没有签订合同

更新时间:2021-05-14 06:34:34
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没有签订劳动合同,上班20天,申请离职老板没有同意,可以立即不上班吗?老板不给工资我应该怎么办?
第 一、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 第 二、无固定期限劳动合同,是指
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上班一个多月了,辞职,老板不给工资,没有签合同的
可以提前30日提出辞职,老板不发工资的,可以向劳动局投诉或者向仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法(2012修正)》第37条,劳动者提前三十日
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你好,我上班15 天没有签订劳动合同,我想辞职,老板不给工资怎么办
一、劳动者解除劳动合同,需提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除,无需用人单位同意。注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交。
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你好,我上班15天,没签合同,因要回家看病,辞职有工资吗
1、如果劳动者行使解除权而违反劳动合同的有关约定,给用人单位造成经济损失的,劳动者应赔偿用人单位因此所造成的损失。一般的劳动合同期间离职很很正常的现象。没什么
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上班十几天,辞职了,老板不给工资
您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵
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上班一周,辞职,老板不给工资
你好,去找劳动局。。
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我在公司上班,辞职了,老板不给工资,
收集证据,可以申请仲裁解决,索要各项劳动待遇
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未签合同,辞职了,老板不给我工资!
工资奖金是在离职的同时一次结清,单位还要出具离职证明,协助办理档案和社保转移手续,但你没签合同,在证明你们存在劳动关系上存在一定风险(没签合同的每月是双倍工资)
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