首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好，死亡人的社保卡没有激活，还能不能激活？
更新时间：2021-05-15 08:12:14
问题描述：
你好，死亡人的
社保卡
没有激活，还能不能激活？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1541673
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
社保
卡过期没有激活，可重新录入信息，再次开通激活即可。社保卡重新激活流程：参保人准备相关资料（
身份证
、社保卡、
劳动合同
等）到参保局申请重新录入信息；参保局工作人员录入信息，发放新的社保卡；参保人拿着新的社保卡和身份证去指定
银行
申请激活
2021-05-15 08:12:01
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
社保卡要激活才能用吗？
其它
7660
社保卡还能激活么，能不能激活，如果不能激活还能补办吗
办理后6个月未激活，不能正常使用。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
社保卡不激活可以用吗
劳动合同纠纷
29230
新社保卡激活之后为什么无法使用
社保卡激活
社保卡没有激活掉了不是本人能不能激活
如果用人单位无正当理由辞退劳动者，被认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定违法解除劳动合同情形的，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的本人工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
社保卡激活需要本人去吗
社保卡激活
您好！我是河北XX的社保卡没激活，不知道在北京XX能不能激活？能不能存钱？
单位没有给劳动者缴纳社保时，劳动者可以向单位主张： 1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。 2，补交存在劳动关系期间的社保。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
社保卡过了两三年没激活，现在还能激活吗
没交社保，员工工伤赔偿由用人单位全部承担。建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的社保卡两年了没有去激活，还能去激活吗？
用人单位解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，劳动者没有《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的社保卡办了好几年了都没有激活现在还能激活吗？如果能的话，在东莞能不能激活？
建议咨询当地社保行政机关
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的社保卡没有激活，可以就进办理吗？还有没有激活社保卡能收到钱吗？
没有激活但可以收到钱。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
社保卡几年了没有激活，现在还可以激活吗？
你好，你可以找当地的社保部门进行咨询。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
53岁的女工被工厂解雇有补偿吗？
您好、、！具体是什么情况呢
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怎样赔偿员工工作失误给公司带来的10万元经济损失？
按照公司规章制度赔偿或协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工填写的离职申请时间为月底，但公司强制员工按照员工不同意的离职日期提前半个月离职。这种做法合理吗？
员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职流程: 1，离职需要提前15天离职，向所在人力科申请，需要所涉及的部门主管以上职位签字（不知道可
如果员工在离职过程中遇到公司不按时支付工资的情况，首先可以向公司提出书面催告，要求公司按时支付工资。如果公司仍然拒绝支付，员工可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
并立即签订了三个月的实习合同和三方协议。应该签订劳动关系合同。拿回过去一个月应得的工资吗？
你好，试用期工资应当支付的，按照约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是东莞一家工厂的员工，从今年2月1日开始休产假，开始2月份的产假工资还是正常发的全薪我想咨询下这种
产假期间的工资按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
人力资源企业想借用我的企业人力资源证书应付年检，但我并不确定他会拿我的证书做一些其他的东西有什么办法
你好，存在一定的法律风险
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人2019年月上班，单位一直未签劳动合同。请问我之前没签合同的时间段可以默认为已签订无固定期限合同
未签合同不能默认无固定期限合同。操作建议：1. 与单位沟通，明确权益，要求补偿；2. 收集证据，如工资单、工作记录等，证明劳动关系；3. 向劳动监察部门或律师咨
全部0个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
新乡律师
同城律师：
长垣市律师
封丘县律师
辉县市律师
获嘉县律师
卫辉市律师
新乡县律师
延津县律师
原阳县律师
红旗区律师
牧野区律师
卫滨区律师
凤泉区律师
律师解答动态
刚刚
丁力律师
近期帮助 60958 人
我之前住的房子是我签的合同，他总是用不同的手机号和微信给我发消息，他说如果不给他就亲自找我
46秒前
谢奎和律师
近期帮助 19129 人
抖音超市购买婴儿奶粉商品显示生产日期是2023年6月、实际发货是23年2月份的
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 112941 人
你好，融资租赁合同纠纷
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 112941 人
不给我发工资
1分钟前
隆仁律师
近期帮助 21418 人
入职签的劳动合同，不办离职证明和解除劳动合同，这对我入职下家公司有影响吗？该如何处理？
6分钟前
杨欣辉律师
近期帮助 12773 人
同学骑我家电动车带着我家孩子，把我家孩子摔伤了，算谁的责任
9分钟前
隆仁律师
近期帮助 21418 人
我买到一瓶刷牙粉，没有配料表，没有生产日期，没有生产厂家，商家不肯退款
10分钟前
朱正洪律师
近期帮助 23290 人
我手机号码被市容封停了，他们有这个权利吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
