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你好，公司书面通知我30天前被解雇了。你要赔偿金吗？
更新时间：2021-05-15 11:34:28
问题描述：
你好，
公司
书面
通知
我30天前被解雇了。你要赔偿金吗？
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公司开除员工，是跟社保是没有什么关系的，不会存在赔社保的问题。 如果劳动者没有严重违反公司规章制度，
用人单位
辞职和开除劳动者，就属于违法解除，劳动者可以要求继续履行
劳动合同
，或要求赔偿。
社会保险转移流程：
参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；
新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；
原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；
新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
2021-05-15 11:24:40
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如存在
劳动关系
但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如单位涉嫌非法解除，您申请
劳动仲裁
，要求单位承担非法
解除劳动合同
经济赔偿
金。如存在未签劳动合同一年内的情况可一并要求赔偿
2021-05-15 11:28:48
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你好，申请劳动
仲裁
的
2021-05-15 11:34:28
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