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产假中每月发的基本工资，生育津贴下来后还需要扣除工资吗
更新时间：2021-05-15 15:33:33
问题描述：
您好，我想咨询一下
产假
中每月发的基本
工资
，
生育津贴
下来后还需要扣除工资吗
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你好，《
女职工
劳动保护
特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加
生育保险
的，按照
用人单位
上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
2021-05-15 15:25:38
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职工应当享受的生育津贴，按照职工生育或者施行
计划生育
手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。
职工产假期间，生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会
保险
经办机构按照规定拨付给用人单位。
有条件的统筹地区可以由社会保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工
2021-05-15 15:30:14
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职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。有条件的统筹地区可以由社会保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工。
职工已享受生育津贴的，视同用人单位已经支付相应数额的工资。生育津贴高于职工原工资标准的，用人单位应当将生育津贴余额支付给职工；生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足
2021-05-15 15:33:33
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