你好,公司退休,计算上年的平均工资包括产假,产假减少了平均工资。

更新时间:2021-05-16 11:57:22
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你好,公司退休,计算上年的平均工资包括产假,产假减少了平均工资。
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    拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。 不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。 不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿。
    否则可以向劳动监察大队举报. 证据方面能够证明劳动关系即可,工资条、打卡记录、同事证言等都可以使用。 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,
    2021-05-16 11:46:32
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    您好,根据合同约定处理解决
    2021-05-16 11:53:11
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    您好,申请劳动仲裁维权
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